Sur les pas de possibilités et de variantes nouvelles
Conseil en apprentissage, supervision et coaching individuel ou en groupe.

Offres actuelles: Séances de supervision en groupe planifiées

Pour l’année 2022, plusieurs séances de supervision en groupe sont planifiées pour les thérapeutes intéressés par la pratique professionnelle de la thérapie complémentaire :
DateHeureLieuSuperviseureInformations et inscription
7 février 2022 8.30 – 17.30 Ecole Romande de Réflexothérapie:
Prilly ou Yverdon
(ou éventuellement visioconférence
selon la situation sanitaire)
Annemarie Waeber-Mengis www.proreflexo.ch
Onglet Formation continue
7 mars 2022 9.00 – 17.30 Equilibre Formation Fribourg
ZI d'In-Riaux 8, 1726 Farvagny
Annemarie Waeber-Mengis www.equilibre-formation-fr.ch
Onglet Préparation au diplôme fédéral OrTra TC / Supervision de groupe
30 mai 2022 9.00 – 17.30 Equilibre Formation Fribourg
ZI d'In-Riaux 8, 1726 Farvagny
Annemarie Waeber-Mengis www.equilibre-formation-fr.ch
Onglet Préparation au diplôme fédéral OrTra TC / Supervision de groupe
21 novembre 2022 9.00 – 17.30 Equilibre Formation Fribourg
ZI d'In-Riaux 8, 1726 Farvagny
Annemarie Waeber-Mengis www.equilibre-formation-fr.ch
Onglet Préparation au diplôme fédéral OrTra TC / Supervision de groupe

La supervision vous offre la possibilité, individuellement ou en groupe, d’aborder des situations de votre quotidien professionnel afin d’élargir vos perspectives et visions dans le but d‘être capable de développer des solutions intéressantes. Par ailleurs, une réflexion de ce type vous permet d’élargir vos compétences en lien avec votre rôle dans des situations professionnelles et non-professionnelles.

Des défis particuliers dans votre quotidien professionnel peuvent, par exemple, se présenter dans les situations suivantes:

L’offre en conseil comprend les formes suivantes:

Elle comprend par exemple les éléments suivants:
  • Clarification de la situation d’apprentissage actuelle
  • Reconnaissance des possibilités et capacités personnelles, le besoin en apprentissage, les conditions-cadres et les limites
  • Définition des objectifs d’apprentissage personnels ainsi que de la situation souhaitée pour son apprentissage
  • Planification du déroulement possible afin d’atteindre les objectifs d’apprentissage

Est-ce qu’un des produits a suscité votre intérêt?

Je vous reçois volontiers pour un entretien informel.

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